Глава 896. Дремлющий дракон и Молодая феникс: рыночные реформы!
Согласно действующим правилам управления жителями Владения Тяньюань, каждый трудоспособный житель должен ежедневно брать и выполнять задания, тем самым способствуя развитию всего поселения.
Возьмём, к примеру, задание по прополке и расчистке полей.
Чтобы достичь 100% выполнения этого задания, необходимо обработать площадь в 300 квадратных метров, что составляет примерно половину му земли.
Для большинства мужчин, обладающих базовой трудоспособностью, это задание не представляло особой сложности.
Если работать проворнее, его можно выполнить примерно за 10–12 часов, то есть, начав трудиться в восемь утра, закончить можно как раз к восьми вечера.
Однако для некоторых мужчин, чьё тело ещё не полностью восстановилось, а также для женщин-жителей интенсивность этой работы оказывалась несколько чрезмерной.
Они не способны достичь 100% выполнения одного задания, поэтому вынуждены брать другие, более лёгкие поручения, чтобы путём взвешенного суммирования довести общий процент до ста.
Таким образом, показатель взвешенной оценки заданий был введён изначально для того, чтобы более наглядно демонстрировать весомость различных заданий.
Простые и незамысловатые задания, даже выполненные на 100%, могут составлять лишь 40% от общей взвешенной оценки.
Тяжёлые и технически сложные задания, выполненные всего на 20%, могут принести до 100%, или даже 200% в общей взвешенной оценке заданий!
— Этот показатель слишком сильно благоприятствует талантливым, но для таких людей, как Би Цици, это немного жестоко!
— Да, он может выполнять только простые задания, чтобы накапливать общий процент оценки, а всё время тратит на бессмысленные переезды и перемещения.
— Но разве он не может учиться сам? За неделю работы на полях можно же как-то увеличить скорость, верно?
— Он ведь не ленится, верно? Работает больше пятнадцати часов в день, он усерднее большинства!
В конференц-зале зазвучала многоголосица, все сочувствовали напряжённому графику Би Цици.
Работать больше пятнадцати часов в день — это намного тяжелее, чем трудится кто-либо из присутствующих.
Сказать, что он не старается, не усерден, просто невозможно.
— На самом деле таких людей в нашем владении немало, их доля превышает тридцать процентов. Если отдел заданий хотя бы немного присмотрится к тем, чей прогресс застопорился на отметке около 100%, то легко получит те данные, что у меня в руках.
Цяо Юаньшэн, притворившись серьёзным, сказал: «В рамках нашей текущей системы, чтобы решить эту проблему, отделу заданий придётся выдавать новые обучающие задания, поручая ветеранам обучать новичков».
— Разве это не отлично? — вмешался начальник отдела заданий Чэнь Кай, с видом, будто его предложение полностью устраивает.
— Отлично? Если речь идёт лишь о решении текущих проблем, тогда да, отлично. — Цяо Юаньшэн, услышав это, чуть не поперхнулся. — Глава Чэнь, как рассчитывается общий объём каждого задания нашего отдела?
— Берём среднее? — Чэнь Кай склонил голову, немного подумал и, кажется, что-то понял. — Вы имеете в виду, что если ветераны будут обучать новичков, это приведёт к увеличению общего объёма заданий?
Снова возьмём в пример прополку и расчистку полей.
Исходя из текущей производительности жителей, для достижения 100% выполнения задания требуется обработать 300 квадратных метров.
Но если ветераны будут обучать новичков, и производительность труда у всех возрастёт, эта цифра, возможно, увеличится до четырёхсот, а то и пятисот, чтобы выполнить 100% ежедневного требования.
— Это и есть хаотичная внутренняя гонка, порождённая неподходящей системой. Нынешняя система отдела заданий будет постоянно повышать порог для каждого задания. Как только кто-то отстанет в процессе обучения или по каким-либо причинам на время оставит привычные задания, то, вернувшись, он, скорее всего, навсегда отстанет от основного уровня и превратится в жертву этого потока внутренней конкуренции.
— Если в будущем в наше владение будут прибывать новые люди, и они обнаружат, что не могут выполнить даже 50% заданий, то сколько же тогда людей решат продолжать упорно трудиться, как Би Цици?
Слова Цяо Юаньшэн были весьма отрезвляющими.
Даже на лице Су Мо появилось удивлённое выражение.
— Так что же вы предлагаете? Как нам следует реформировать наш отдел заданий, чтобы обеспечить упорядоченное развитие?
Чэнь Кай сделал вид, что готов слушать очень внимательно.
— Во-первых, отдел заданий должен принять тот факт, что между отдельными людьми существуют различия.
— Во-вторых, необходимо более детально подразделять выполнение заданий каждым человеком, создать систему оценок и выявлять, в чём заключается талант каждого.
— В-третьих, необходимо разнообразить задания, вводить не только краткосрочные, но и среднесрочные и долгосрочные поручения.
— В-четвёртых, обучение и учение фактически равнозначны: если мы можем устанавливать обучающие задания, то, естественно, можем устанавливать и учебные.
— В-пятых, доход от заданий должен стремиться к рыночным условиям, и необходимо отменить унифицированную систему взвешенной оценки заданий.
— В-шестых, отдел заданий должен быть скорее функциональным органом, ориентированным на оказание услуг, а не суверенным органом, поддерживающим функционирование всего владения. То есть, мы должны вернуть право публикации заданий в руки отдельных лиц, а отдел заданий пусть занимается единой проверкой и выдачей наград.
— В-седьмых…
— Подождите, если вы продолжите, то мне покажется, что возглавить этот отдел заданий должны вы!
Слушая дальше, Чэнь Кай был уже несколько поражён.
Он не полностью понял всё, что говорил Цяо Юаньшэн, но шестой пункт услышал совершенно ясно.
Действительно, полномочия отдела заданий сейчас слишком велики и громоздки, что приводит к необходимости расширения штата.
Но на самом деле, эти задания — ведь это запросы других отделов или владений! Почему бы не делегировать их этим отделам или частным лицам, чтобы они сами их публиковали, а отдел заданий лишь проверял и выдавал награды?
— В конечном итоге, вы всё равно хотите предложить экономическую систему и заменить ею существующую систему распределения, верно?
Чэнь Шэнь, напротив, понял, какого результата добивается Цяо Юаньшэн.
Если доход от заданий будет рыночным, разве не должна сначала вся экономическая система владения стать рыночной?
Одно тянет за собой другое — это не та реформа, которую можно осуществить малыми средствами, она затрагивает уже ядро функционирования всего владения.
— Да, пользуясь тем, что наша численность населения как раз удовлетворяет минимальные требования для рыночной экономики, и владение находится на ранней стадии развития.
— Среди собранных мной данных третий по значимости запрос, составляющий 71,5%, — это проблема распределения!
Выступление Цяо Юаньшэна было очень логичным.
— Наша существующая система распределения основывается на численности людей. Возьмём для примера самые простые три приёма пищи: дневной паёк для мужчины составляет полкило круп и сто грамм мяса; как только этот паёк съеден, остаётся только ждать следующего дня для нового распределения.
— Но вот проблема: состояние каждого человека меняется изо дня в день. Те, у кого большая нагрузка, возможно, должны есть больше, чтобы удовлетворить дневную потребность. А те, у кого нагрузка мала, скорее захотят накопить лишний паёк или обменять его на что-то другое.
— Эта идея и является зародышем рыночных отношений.
— Что касается системы заданий, то одни люди показывают более высокую исполнительность и способны выполнить 200% задания, другие же — более низкую и едва справляются со 100%, но при этом ежедневный паёк, который они получают, одинаков. Это также требует регулирования со стороны рыночной системы.
Цяо Юаньшэн продолжал говорить, но слушатели внизу уже имели возражения.
— Как вы предотвратите рост имущественного неравенства? Как гарантировать, что те, кто на раннем этапе накопит капитал, не превратятся в эксплуататоров, используя его?
— Звучит разумно, но на практике не сработает. Исходя из нашей нынешней внутренней ситуации, скорее всего, очень скоро появятся люди, которые полностью освободятся от производства.
— Слишком идеалистично. Система свободного рынка и макроэкономики не подходит для нынешней пустоши.
— Как только между людьми возникнет понятие денег, это легко приведёт к усложнению изначально чистых отношений.
— Да ладно, я не хочу видеть богача, который будет раздавать приказы в совершенно незнакомой ему сфере.
Это касалось функционирования рынка.
Миллиарды людей на всей Земле так и не смогли усовершенствовать всю эту теоретическую систему и достичь идеального баланса.
Все до сих пор лишь продолжали передавать эту «бомбу» дальше, желая опереться на мудрость будущих поколений.
— Нет-нет-нет, сейчас ситуация другая. На пустоши у нас есть лучшие способы утилизировать избыточную стоимость, возникающую в результате рыночных отношений.
— Я разработал систему статусов…
Пф-ф!
Кхе-кхе-кхе!
Су Мо, сидевший во главе стола, вдруг выплюнул только что выпитый горячий чай.
Ах, вот оно что!
Если он правильно расслышал…
— Неужели под «статусами» вы подразумеваете публичную продажу управленческих должностей и даже прав на статус жителя?
— Ого, неужели Владыка думает так же? — Глаза Цяо Юаньшэна загорелись, казалось, он нашёл родственную душу.
Он взволнованно встал: — В будущем, если мы хотим сохранить конкурентоспособность владения, нам необходимо привлекать больше выдающихся жителей, а не принимать всех без разбора, как сейчас. Система статусов может помочь нам провести первый этап отбора, а также позволит быстро накопить огромные ресурсы и использовать их для развития владения…
— Стоп-стоп-стоп!
Су Мо прервал взволнованного Цяо Юаньшэна и взглянул на него прямо и пристально.
Честно говоря, он уже подозревал, что этот человек, возможно, тоже побывал в будущем пустоши.
Подождите…
— Какое отношение вы имеете к Цяо Цидунфану?
— А? Владыка, откуда вы узнали мой псевдоним?..
— Чёрт!
Су Мо вдруг почувствовал, как кулаки, лежавшие под столом, сжались.
Вот оно что, надо было догадаться раньше.
Как на такой небольшой пустоши могли одновременно появиться «Дремлющий дракон» и «Молодая феникс»?
Цяо Цидунфан, предложивший концепцию статусов на четвёртом году пустоши, неужели он присоединился к Владению Тяньюань уже на первом году пустоши?
— Я однажды попал в одни руины, и там увидел кое-что, что произойдёт в будущем.
Глядя на ошеломлённого Цяо Юаньшэна, Су Мо слегка подбирал слова.
Надо сказать, что и сказанное им только что, и система статусов, функционировавшая в будущем пустоши, доказывали, что он действительно талантлив и у него есть голова на плечах.
Но если сейчас не изменить его мысли и не вернуть его на «праведный путь»…
Тогда придётся «сорвать цветок» безжалостной рукой, чтобы заранее избежать рисков!
— В будущем, на Новом континенте, ваша система статусов функционировала некоторое время.
— И что в итоге, разве наше Владение Тяньюань не развилось? — Цяо Юаньшэн выпучил глаза, не сосредоточившись на сказанном о будущем.
— На самом деле, если говорить только о развитии, система статусов действительно позволила ведущим владениям человечества процветать, — Су Мо не собирался лгать. Он немного подумал и медленно сказал: — Но ценой стало то, что мы отбросили девять десятых человечества, полностью их бросив.
— Девять десятых?
Цяо Юаньшэн, не переставая листать документы в руках и дрожа всем телом от волнения, замер.
— Эта система угнетения, подобно чуме, будет постоянно распространяться на каждое владение, в конечном итоге приводя к тому, что нечто вроде «налога на вход в город» ляжет бременем на каждого, и никто не сможет остаться в стороне.
— Да, мы отсеяли и отобрали элиту человечества, которая вошла во владения, но что с теми, кого мы бросили? Каков будет их конечный результат?
— Возьмём, к примеру, Би Цици. Если действительно ввести такую систему, какому владению понадобится такой человек?
К этому моменту другие присутствующие совершенно не понимали беседы между двумя мужчинами.
Но, судя только по поведению Цяо Юаньшэна, все присутствующие удовлетворённо закивали.
Без сомнения, только что предложенная Цяо Юаньшэном теория была отвергнута.
Эта проклятая система статусов, сразу было понятно, что это нечто нехорошее; даже Владыка показал выражение испуга.
— Система статусов… А если она будет действовать только в одном нашем владении?
— Как такое возможно? Думаете, другие владения будут делать вид, что ничего не замечают?
Хотя Су Мо не был слишком уверен в своих познаниях в социологии, он всё же посчитал необходимым прямо использовать ситуацию, произошедшую в будущем пустоши, чтобы «Дремлющий дракон» перед ним понял, сколько вреда принесла эта, казалось бы, незначительная система статусов.
Глядя на замершего Цяо Юаньшэна, Су Мо замолк на мгновение и рассказал кое-что из увиденного и услышанного в будущем пустоши.
Это включало трудности, с которыми столкнулись Три Великих Владения, а также функции статусов, появившиеся из игровой панели.
Выслушав эти совершенно неконтролируемые события, Цяо Юаньшэн наконец получил общее представление о вреде системы статусов.
Конечно, даже если бы Су Мо не говорил этого, лишь услышав, что владения будут копировать модель системы статусов, он уже подумал о некоторых последствиях.
Если действительно сформируется многоуровневое угнетение через систему статусов, это будет гораздо опаснее, чем периодические стихийные бедствия.
Это можно было бы назвать не иначе как кровавой чисткой внутри человечества.
— Прошу прощения, Владыка, я действительно не знал, что будут такие серьёзные последствия. — На лице Цяо Юаньшэна появилось стыдливое выражение.
— Хорошо, что ты понял.
Су Мо немного успокоился.
— На самом деле, три потребности, которые вы заметили, очень полезны для владения. Мы действительно должны провести определённые рыночные реформы, чтобы стимулировать развитие владения, но использование таких средств, как система статусов, всё же слишком экстремально.
— У меня есть некоторые мысли. После этой встречи я лично поговорю с вами.
— Сейчас у нас ещё полно времени, мы можем использовать различные контрольные группы, чтобы проверить и оценить.
В любом случае, питание из общего котла и единое распределение больше не применимо для владений с населением в десятки тысяч человек.
После завершения Плана «Счастливая звезда» и потери единственного источника частной собственности, расчищенная у входа в деревню площадка долгое время простаивала, и уже немногие приходили туда для бартерного обмена.
В конце концов, торговля — это плод свободы; если даже каждый кусок еды является собственностью владения, то что тогда можно обменять?
Су Мо не хотел видеть, как всё имущество присваивается целиком.
Сейчас как раз под рукой такой «гений», как Цяо Юаньшэнь, и было бы идеально поручить ему разработать систему, более подходящую для развития владения.
— Владыка, мы не должны больше полагаться на верстаки, плавильные печи и станки, предоставляемые Игрой. Если в реальной версии эти вещи ломаются, мы не можем их починить. Мы должны немедленно создать собственные сталелитейные, цементные, машиностроительные заводы и линии по производству оружия, чтобы заранее освободиться от ограничений Игры. И как только мы достигнем определённого масштаба, мы сможем торговать этими вещами с другими местами и возвращать больше ресурсов!
— Владыка, сейчас нам лучше отказаться от исследований в области высокотехнологичной продукции и полностью перенести фокус исследований на базовые потребности населения, иначе одно смертоносное бедствие может полностью свести на нет все наши предыдущие усилия.
— Владыка, сельское хозяйство владения должно быть более детально подразделено. Отдел заданий совершенно не понимает условий, необходимых для разных культур, а знает лишь, как слепо выдавать задания, заставляя людей бесконечно вспахивать землю и удобрять. Если так пойдёт и дальше, в следующем году в нашем хранилище, боюсь, останется только картофель!
— Владыка, мы должны придавать большое значение заданиям во время каждого бедствия. В информации, полученной ранее по радио, говорилось, что многие владения зимой получили огромное количество наград в виде животных и растений, позволив бедным владениям сразу же восстановиться. При следующем бедствии мы ни в коем случае не должны упустить такую возможность!
— Владыка…
Поскольку Цяо Юаньшэн взял на себя роль примера, остальные невольно осмелели.
Эти «резкие» советы слушать было не слишком приятно.
Но Су Мо, сидевший во главе стола, напротив, становился всё румянее и непрерывно кивал.
Эта ситуация была просто намного лучше, чем он предполагал!
Лишь бы следующая туманная катастрофа, которая должна продлиться полгода, не принесла никаких неожиданных проблем.
С нынешним темпом развития Владения Тяньюань и техническими данными, которые он принёс из руин, вернуться в первый эшелон человечества не составит никаких проблем.
Тогда, даже если недовольные «старые зануды» из-под земли появятся со своими людьми…
— Столкновение разных цивилизаций? Я уже не могу дождаться.
(Конец главы)