Глава 18 - Сотрудник номер два
Лин Сянцзюнь еще вчера изучила всё, что смогла найти о «Пионер Квантум», и была готова к тому, что это стартап. Пустые столы её не пугали — в таких компаниях это норма, иначе они не искали бы руководителей пачками. Главное — не количество людей, а перспективы. Если у проекта есть будущее, то те, кто стоит у истоков, со временем достигнут невероятных высот.
Молодость Чжун Ли тоже не была преградой. Напротив, в сфере высоких технологий молодость часто была синонимом гибкости и гениальности. К тому же, глядя на ремонт и арендованную площадь, Сянцзюнь понимала: за этим парнем стоят серьезные деньги. Либо он «золотой ребенок» из богатой семьи, получивший капитал на игрушки, либо он чертовски талантлив и сумел привлечь инвесторов еще на стадии идеи.
В первом случае можно не беспокоиться о бюджете в ближайшее время. Во втором — значит, у Чжун Ли в руках технология, способная перевернуть мир.
— Перед тем как прийти, я пыталась найти информацию о компании, но безуспешно. Мне любопытно, каков наш продукт? В каком именно направлении мы будем двигаться? — спросила Лин Сянцзюнь.
Чжун Ли довольно улыбнулся. Несмотря на свой возраст, он мыслил масштабно, и в этой женщине он уже видел ростки той будущей легенды бизнеса. На этапе становления ему жизненно необходим был опытный управленец, способный взять на себя рутину.
— Информация о продукте пока конфиденциальна. Я покажу его вам только после оформления в штат. Мы — технологическая компания, и наш путь — это цикл «разработка — производство — торговля», — ответил он.
Услышав о секретности, Сянцзюнь окончательно склонилась ко второй версии: Чжун Ли — гений, получивший финансирование под прорывную идею.
— И еще один вопрос, — добавила она. — Обещанная в объявлении зарплата и бонусы… вы действительно сможете их выплачивать?
— Без сомнений.
— В таком случае, я согласна. Готова подписать контракт прямо сейчас.
Она решила рискнуть. В Чжун Ли чувствовалась уверенность, которую она редко встречала у людей. Будь то его вопросы о предыдущем кандидате или манера вести диалог — он во всём выглядел хозяином положения. Если бы она искала парня, он был бы идеальным кандидатом, но сейчас речь шла о карьере. В худшем случае она потеряет пару месяцев, в лучшем — сорвет куш.
— Не спешите. Как я и говорил, если вы согласны, у меня есть к вам вопрос.
— Да?
— Не хотите ли вы попробовать себя в роли генерального директора?
Лин Сянцзюнь застыла в изумлении. Генеральный директор? Повышение еще до того, как она переступила порог офиса? Это звучало за гранью реальности.
— У меня нет опыта работы на такой должности, — честно призналась она.
Три года стажа — это отличный старт, но руководить всей компанией, пусть и маленькой, — совсем другой уровень ответственности.
— У меня тоже нет опыта работы владельцем компании, — Чжун Ли развел руками. — Я чувствую, что вы справитесь. Шанс выпадает один раз. Если не уверены в себе, я поищу кого-нибудь другого.
— Это ваша компания, и если вы не боитесь, то чего бояться мне? — тут же отозвалась Сянцзюнь.
— Вот это настрой. Подождите минуту.
Чжун Ли вышел и вскоре вернулся с трудовым договором. Сянцзюнь пробежала глазами по строчкам: оклад — пятьдесят тысяч юаней, выплата шестнадцати окладов в год, премия — два процента от чистой прибыли (выплачивается при выходе на доходность), отсутствие опционов на данном этапе, срок контракта — два года.
Годовой доход в восемьсот тысяч юаней. Нанять будущую богатейшую женщину за такие деньги было сделкой века. Чжун Ли знал: когда придет время бонусов, эти два процента сделают её миллионершей.
Сянцзюнь не верила своим глазам. Восемьсот тысяч в год для человека с её опытом — это было слишком много. Если она расскажет об этом бывшим однокурсникам, те решат, что она бредит. Она даже засомневалась: не ищет ли этот симпатичный парень себе содержанку под видом директора?
Она дважды перечитала документ, ища подвох. Но кроме стандартных пунктов о неразглашении и запрете на конкуренцию, ничего подозрительного не нашла.
— Рад нашему сотрудничеству, госпожа Лин, — произнес Чжун Ли, ставя печать компании на подписанные листы.
Так в штате официально появился сотрудник номер два.
— Теперь управление компанией ложится на ваши плечи, — Чжун Ли передал ей бейдж и ключи-карту.
— Я бы хотела увидеть наш продукт, — напомнила Сянцзюнь.
— Идемте.
Он повел её на верхний этаж. В трехэтажном здании был даже небольшой лифт, что еще раз подчеркнуло статусность места. Доступ на третий этаж требовал специальной карты.
— Третий этаж — это моя личная мастерская. Без моего разрешения сотрудникам вход сюда запрещен. Вам в том числе, — предупредил Чжун Ли.
— Понимаю, — кивнула она. Святая святых разработчика, это логично.
Двери лифта разошлись, и Сянцзюнь очутилась в просторной, светлой студии. Интерьер был минималистичным и очень комфортным. Внезапно её взгляд упал на женскую фигуру в глубине зала.
— Здравствуйте? — машинально поздоровалась Сянцзюнь.
Не дождавшись ответа, она в замешательстве посмотрела на Чжун Ли.
— Тяньнюй, подойди, — скомандовал он.
— Слушаюсь, господин, — раздался голос, и фигура развернулась, направляясь к ним.
— Господин?.. — Сянцзюнь странно посмотрела на Чжун Ли и невольно отступила на шаг. В её голове промелькнула мысль о весьма специфических пристрастиях босса. Кто в наше время требует называть себя «господином»? Только те, кто увлекается… определенными играми. За восемьсот тысяч в год она не собиралась в этом участвовать.
— Господин, какие будут распоряжения? — Тяньнюй остановилась перед ними.
— Это наш продукт. Её зовут Тяньнюй, и она — робот, — спокойно пояснил Чжун Ли.
— Тяньнюй? — Сянцзюнь нахмурилась, переваривая странное имя, и вдруг её глаза расширились. — Робот?!