Глава 24. Скопировать можно, но нужно ли
?
Двадцать третье июля. Пятница. Воздух за окном плавился от летнего зноя, но в переговорной комнате царила приятная, почти морозная прохлада — кондиционер работал на полную мощность.
Уже завтра «Цинняо Хуюй» должна была переехать на этаж ниже, в просторный и сверкающий новизной офис. В честь этого знаменательного события руководители всех отделов наперебой выдвигали своих кандидатов на звание лучшего сотрудника июля, словно торговцы на восточном базаре, расхваливающие свой товар.
Окончательное решение, как и всегда, оставалось за Чжан Шо.
Троица главных отделов — планирования, арта и программирования — стояла насмерть, словно спартанцы в Фермопилах, яростно отстаивая своих подопечных.
— Я голосую за Ван Цуна! — Лю Сяохуэй, обладая воистину лисьей хитростью, без малейших колебаний предал своих соратников из операционного отдела. Он прекрасно понимал, что у его ребят шансов практически нет, так зачем же тратить голос впустую?
— Я... я тоже выбираю Ван Цуна, — робко подала голос Чэнь Сяовань. Поскольку она временно несла на своих хрупких плечах еще и бремя руководителя финансового отдела, у нее тоже было право голоса в этом импровизированном совете.
— Я воздержусь! — Цзян Юэ, недавно влившаяся в коллектив, еще не до конца понимала подводные течения местной корпоративной культуры и предпочла сохранить нейтралитет.
В итоге, невидимый мяч ответственности плавно перелетел на сторону Чжан Шо. Взгляды всех присутствующих скрестились на нем, ожидая вердикта.
— Давайте остановимся на Чжэн Пэйпэй из художественного отдела, — голос Чжан Шо прозвучал спокойно, но твердо. — Если мне не изменяет память, именно у Чжэн Пэйпэй в этом месяце больше всего часов переработок? — Его выбор оказался полной неожиданностью для всех, кто был уверен в безоговорочной победе Ван Цуна.
— Да, всё верно, — мгновенно подтвердила Цзян Юэ, чья феноменальная память на цифры и факты уже успела стать легендой в офисе.
Выражения лиц остальных руководителей в этот момент стоило запечатлеть на холсте — настолько они были красноречивы и полны скрытых смыслов. Особенно неловко себя чувствовал Лю Сяохуэй; его попытка польстить начальству, поддержав Ван Цуна (которого он считал любимчиком босса), обернулась звонкой пощечиной.
Но что пугало их гораздо больше — так это проницательность Чжан Шо.
Внешне босс казался человеком, который не слишком вникает в мелкие, рутинные проблемы компании. Он редко вмешивался в микроменеджмент.
Но, как оказалось...
Ни одна, даже самая крошечная деталь из жизни компании не могла ускользнуть от его пронзительного взгляда.
Конечно, они и представить себе не могли, насколько пугающе эффективным был его навык «Озарения». То, что Чжан Шо молчал, вовсе не означало, что он пребывал в неведении. Его глаза видели всё.
— И еще кое-что, — Чжан Шо выдержал небольшую паузу, давая своим словам осесть в умах подчиненных. — Начиная со следующего месяца, выбор лучшего сотрудника полностью переходит в ведение отдела кадров. Директор Цзян будет принимать окончательное решение. Больше никаких собраний и дискуссий по этому поводу. — Он элегантно и своевременно делегировал полномочия, избавляясь от лишней рутины.
В конце концов, поощрение отличившихся — это прямая обязанность эйчаров. Как генеральный директор, он не мог позволить себе роскошь каждый месяц тратить драгоценное время на подобные мелочи. Бесконечные совещания и бумажная волокита — верный путь к стагнации!
Особенно сейчас, когда была зарегистрирована новая компания «Технологии Цинхэ». В обозримом будущем львиная доля внимания Чжан Шо будет прикована к разработке приложения «Вэйсинь». Что же касается «Цинняо Хуюй», то здесь он планировал и дальше ослаблять поводья, передавая власть на места.
Когда придет подходящее время...
Он планировал либо нанять опытного специалиста со стороны, либо устроить честную внутреннюю конкуренцию, чтобы выбрать генерального менеджера, который возьмет на себя все повседневные заботы «Цинняо».
Как только новость о лучшем сотруднике разлетелась по офису, вызвав эффект разорвавшейся бомбы, главный фаворит гонки Ван Цун оказался не у дел. Остальные отделы дружно восхищались решением Чжан Шо. Особенно ликовал художественный отдел, превознося справедливость и беспристрастность босса, который не стал продвигать «своего» человека.
Счастливица Чжэн Пэйпэй, узнав о своей победе, взвизгнула так пронзительно, что едва не оглушила соседей по кабинету. От избытка чувств она была готова броситься боссу на шею и расцеловать его.
Премия — это так приятно!
— Не расстраивайся, поднажмешь в следующем месяце! — Чжоу Пэнфэй ободряюще похлопал Ван Цуна по плечу. Он ничуть не жалел, что выдвинул его кандидатуру.
Однако в глубине души его грыз червячок сомнения.
«То, что генеральный директор Чжан отклонил кандидатуру Ван Цуна... не означает ли это, что он недоволен последними результатами работы отдела программирования?» — эта мысль не давала ему покоя.
— А что касается должности менеджера по разработке... — Чжоу Пэнфэй тяжело вздохнул.
В такие моменты, когда карьерные перспективы казались туманными, он всегда начинал нервничать и сомневаться в себе. Особенно сейчас, когда компания совсем недавно объявила о повышении зарплат. Разница в окладе между простым руководителем группы и менеджером составляла целых сорок процентов!
Мысли о деньгах неминуемо тянули за собой другую, куда более болезненную тему — грядущую свадьбу. Родители его девушки выставили жесткий ультиматум: если он не купит квартиру в городе Биньхай, ни о какой свадьбе не может быть и речи.
Это было чертовски паршиво. Даже если он займет деньги у всех родственников и наскребет на первоначальный взнос, ежемесячные платежи по ипотеке лягут на его плечи неподъемным гранитом.
Жить в Биньхае... Ох, как же это нелегко!
Именно поэтому Чжоу Пэнфэй так отчаянно жаждал ухватиться за любую возможность продвинуться по службе.
— Да всё в порядке, босс, я не в обиде, — Ван Цун, будучи парнем простым и искренним, попытался выдавить улыбку. Если бы его действительно выбрали, он чувствовал бы себя не в своей тарелке, опасаясь завистливого шепотка за спиной.
Но и дураком он не был. С тех пор как Чжан Шо взял бразды правления «Цинняо» в свои руки, Ван Цун хоть и продолжал по привычке называть его за глаза Шо, в глубине души прекрасно осознавал: пропасть между ними стремительно ширится.
«Те беззаботные деньки, когда мы вместе бегали мыть голову в дешевую парикмахерскую в трущобах... они ушли безвозвратно».
Единственное, о чем он по-настоящему жалел — это новенький iPhone 4. Ван Цун прекрасно знал, как сильно Чэнь Сяовань мечтает о таком телефоне. Он втайне надеялся, что если выиграет премию, то купит этот сверкающий аппарат и торжественно вручит его своей богине, чтобы раз и навсегда покорить ее сердце.
— Придется в следующем месяце затянуть пояса потуже и экономить на всем, — мысленно прикинул Ван Цун, планируя свой скудный бюджет.
Но судьба, как известно, любит преподносить сюрпризы. Во второй половине дня, когда солнце уже начало клониться к закату, окрашивая стены офиса в золотистые тона, отдел кадров выпустил официальное уведомление о новых кадровых назначениях.
Чжоу Пэнфэй повышался до должности менеджера по исследованиям и разработкам, слагая с себя полномочия руководителя группы программирования. А Ван Цун торжественно назначался на освободившееся место руководителя группы программистов!
— Ах вот оно что! Так вот к чему всё шло! — по офису пронесся гул удивленных голосов.
Ситуация перевернулась с ног на голову, и сотрудники получили наглядный, весьма нестандартный урок владения искусством корпоративной интриги от своего босса. О какой к черту справедливости тут вообще шла речь?!
Камень, висевший на шее Чжоу Пэнфэя, с грохотом рухнул вниз, принося невероятное облегчение. Его радость не поддавалась описанию.
Что же касается Ван Цуна... он едва не задохнулся от восторга.
— Ууу! Братец Шо всё еще любит меня! — мысленно взвыл он, утирая невидимую слезу счастья.
По сравнению с таким карьерным прыжком, что значил какой-то там iPhone 4? Да ничто! Благодаря этому повышению его базовая зарплата удвоилась! Теперь он мог позволить себе купить вожделенный iPhone 4 всего с одной зарплаты, даже не урезая себя в еде.
Нужно шикануть!
Тем временем, далеко от скромного офиса «Цинняо Хуюй», в штаб-квартире гигантской Корпорации Тэнда, в одной из строгих, обшитых деревом переговорных комнат царила напряженная деловая атмосфера.
Шло регулярное совещание подразделения беспроводных сервисов. Пункты повестки дня отлетали один за другим.
— Что там с «Цинняо Хуюй»? Они согласились интегрировать «Синтез Большого Арбуза» с нашей системой ICQ? — сухим тоном поинтересовался председательствующий.
— Открытого отказа не было, но и согласия они не дали. Тянут время. Скорее всего, дело гиблое.
Сотрудники Тэнда не зря ели свой хлеб. Одурачить этих прожженных акул бизнеса было нелегко — они раскусили нехитрую стратегию затягивания времени, примененную «Цинняо», с первой секунды.
— Упрямцы, — руководитель брезгливо поморщился. — Стоит ли нам дать отмашку одной из наших студий склепать клон этой игрушки?
По коридорам Тэнда уже поползли слухи, что количество скачиваний «Синтеза Большого Арбуза» перевалило за отметку в тридцать миллионов. Цифра была достаточно аппетитной, чтобы вызвать слюноотделение даже у такого гиганта.
Раз вы такие гордые и не желаете сотрудничать... То мы просто сделаем игру лучше, задавим вас массой и сотрем в порошок!
— Сделать-то мы можем, это не проблема. Но геймплей у «Синтеза Большого Арбуза» уж больно примитивный. Жизненный цикл таких игр — полгода от силы. Игра не стоит свеч, — прагматично заметил один из ведущих аналитиков.
Благодаря агрессивной программе «нулевых бонусов», «Синтез Большого Арбуза» взлетел на вершину чартов слишком стремительно. Тэнда банально упустила идеальное окно возможностей для создания качественного клона.
Существовал огромный риск того, что пока они будут вливать колоссальные ресурсы в разработку и маркетинг своей версии, сам жанр и механика уже успеют наскучить избалованной публике.
— Значит, отбой, — жестко резюмировал руководитель. Тратить время и силы гигантской корпорации ради какой-то там простенькой казуальной времяубивалки — непозволительная роскошь.
Разумеется, Чжан Шо не имел ни малейшего понятия о том, какие страсти кипели в кулуарах Тэнда. А если бы и узнал, то лишь облегченно выдохнул бы и вознес хвалу небесам за то, что безжалостный Левиафан решил сохранить им жизнь.
Для такой махины, как Тэнда, нынешняя «Цинняо Хуюй» была не более чем полупрозрачной креветкой, путающейся под ногами.
И хотя Чжан Шо отклонил предложение об интеграции с ICQ, он действовал осторожно, оставляя пространство для маневра. Он всерьез подумывал о сотрудничестве с Тэнда в других областях, чтобы смягчить напряжение и не нажить могущественного врага. Не дай бог перейти им дорогу и попасть в черный список.
Страшно даже представить!
Теперь, когда «Синтез Большого Арбуза» стал абсолютным хитом на внутреннем рынке, настало время задуматься о завоевании зарубежной аудитории.
Сама «Цинняо Хуюй», конечно же, не располагала ресурсами и опытом для международной экспансии. Единственным выходом был поиск надежных региональных издателей. Но летать из страны в страну, проводя изматывающие переговоры с каждым локальным партнером — задача не для слабонервных. От одной мысли об этом начинала болеть голова.
Поэтому Чжан Шо всё чаще задавался вопросом: а не продать ли права на издание «Синтеза Арбуза» за рубежом единым пакетом... Корпорации Тэнда?
В конце концов, игровое подразделение Тэнда изначально сколотило свой капитал именно на издании чужих игр. Да, сейчас они еще не достигли той стадии безумной скупки всего и вся по всему миру, как это будет через десяток лет, но у них уже были крепкие филиалы на всех ключевых зарубежных рынках.
Их возможностей с лихвой хватило бы для этой задачи.
Наступила суббота. Для «Цинняо Хуюй» это был день великого переселения.
Новый офис площадью семьсот пятьдесят квадратных метров поражал воображение. Светлое, зонированное пространство включало в себя отдельные, застекленные кабинеты для генерального директора, операционного менеджера, менеджера по разработке, директора по персоналу и арт-директора, а также роскошную, изолированную от шума переговорную комнату.
Оставшаяся площадь была грамотно разделена на три обширных сектора:
Первый сектор — вотчина разработчиков: планировщиков, художников и программистов. Второй сектор — царство оперирования: операционщики, специалисты по коммерции и служба поддержки. Третий сектор — тихая гавань административного персонала: кадровики, бухгалтерия, завхозы и прочие службы обеспечения.
Сектора представляли собой открытые пространства, без глухих стен, что способствовало постоянному обмену идеями и живому общению. По настоянию самого Чжан Шо, в одном из уютных уголков офиса была оборудована полуоткрытая зона отдыха — стильная мини-кухня с кофемашинами, кулерами и мягкими пуфами, где уставшие сотрудники могли перевести дух.
По сравнению с их прежним убогим пристанищем, новый офис казался настоящим дворцом. Уровень ремонта, эргономика, качество освещения и вентиляции превосходили всё, что они видели раньше, в десятки раз.
Кабинет Чжан Шо, разумеется, был самым просторным — целых тридцать квадратных метров. Помимо солидных книжных шкафов от пола до потолка, массивных сейфов для документов и роскошного стола из темного дерева, здесь нашлось место для мягкого кожаного дивана и изящного кофейного столика. Теперь он мог не только с комфортом принимать важных гостей, но и сладко вздремнуть в обеденный перерыв.
Статус компании мгновенно взлетел на недосягаемую высоту.
Стоя у панорамного окна, Чжан Шо окинул взглядом северный район города, раскинувшийся внизу. С такой высоты весь мир казался маленьким и незначительным. Машины и крошечные фигурки людей, спешащие по своим делам где-то далеко внизу, напоминали суетливых муравьев.
«Неудивительно, что все эти акулы бизнеса так любят занимать пентхаусы в небоскребах. От такого вида вскружит голову кому угодно, тут хочешь не хочешь, а почувствуешь себя всемогущим божеством...» — философски отметил про себя Чжан Шо, приказывая своему эго не зарываться.
— Директор Чжан, взгляните, — словно из-под земли выросла Чэнь Сяовань, административный секретарь, прервав его размышления. — Как вы думаете, нужно ли нам докупить еще что-нибудь в ваш кабинет?
В планировке нового офиса не было предусмотрено отдельной каморки для секретаря при кабинете директора. Чэнь Сяовань занимала обычное рабочее место в общем зале и появлялась в кабинете босса только тогда, когда он ее вызывал.
Чжан Шо еще раз критически осмотрел свои владения и усмехнулся:
— Да куда уж больше? Здесь и так роскошь на грани неприличия. Обойдемся без излишеств. — Забывать о принципах тяжелого труда и суровой экономии было нельзя. — А, вот еще что, — добавил он, вспомнив. — Организуй-ка всё на вечер. В честь переезда компания закатывает грандиозный банкет. Гуляют все!
— Сделаем в лучшем виде! — Чэнь Сяовань просияла и, легко ступая на каблучках, выпорхнула из кабинета.
Воскресенье.
В кои-то веки Чжан Шо позволил себе понежиться в кровати и проспать до обеда. Вчера вечером эти ненасытные черти-подчиненные умудрились напоить его до полусмерти. Тосты следовали один за другим, бокалы звенели, не переставая.
И если бы всё закончилось только застольем! Поддавшись на уговоры коварной маленькой секретарши, вся честная компания завалилась в ночной клуб, где отплясывала под грохочущие басы до двух часов ночи. Напился он знатно!
Умывшись холодной водой и спустившись вниз, он понял, что о традиционной утренней тренировке не может быть и речи. Голова раскалывалась. Чжан Шо просто вышел на дорогу и махнул рукой проезжающему такси.
Сегодня ему предстоял визит в одно особенное место. Он должен был встретиться с одним очень важным человеком.