Глава 439 - 1. Заблаговременное планирование и замкнутый цикл O2O! Первый отрицательный отзыв Красавчика Дуна!
На следующий день, ближе к полудню, Чэнь Яньсэнь прибыл в Лучжоу.
Штаб-квартира «Куайпао» располагалась в северо-западном углу района Луян. По иронии судьбы, это место находилось совсем рядом с тем заводским комплексом, который Мэн Юаньчжи выделил ему под нужды «Чэнцзы Технолоджи» — их разделяло не более пяти-шести километров.
Пэй И, Кан Годун, Коу Чжэнь и другие высокопоставленные руководители «Куайпао» уже выстроились перед воротами технопарка. Они то и дело поглядывали на дорогу, пока на перекрёстке не показался плавно скользящий серебристый «Бентли».
Как только водитель, старина Ли, аккуратно припарковал автомобиль, Чэнь Яньсэнь толкнул дверцу и вышел наружу.
— Босс! — Пэй И среагировал первым. Он быстро сделал несколько шагов навстречу, приветливо улыбаясь.
Кан Годун, хотя и лишился поста генерального директора, что оставило в его душе горький осадок, при виде Чэнь Яньсэня сохранял предельно почтительный вид.
До того как компания получила инвестиции от Senlian Capital, он владел 70% акций, но его годовой доход едва достигал 300-400 тысяч юаней. После двух раундов финансирования и получения доступа к трафику на главной странице «Пинбэй», оценка «Куайпао» взлетела до небес, достигнув отметки в 1,4 миллиарда юаней.
Несмотря на то что его доля в процентном соотношении уменьшилась, её реальная стоимость возросла многократно, вплотную приблизившись к порогу в 60 миллионов. Более того, Tencent, Sequoia и Hillhouse Capital сейчас вели ожесточённую борьбу за право участия в раунде А. Возможно, когда сделка будет закрыта, его личное состояние перевалит за сотню миллионов.
Поэтому чувства Кан Годуна были крайне противоречивыми: смесь утраченных амбиций и осознания свалившегося на голову богатства.
Коу Чжэнь, нанятый со стороны опытный управленец, понимал методы работы Чэнь Яньсэня гораздо лучше, чем Пэй И или Кан Годун. Ещё во времена работы в Lashou он видел, как их директор по маркетингу расплывался в заискивающей улыбке, лишь бы угодить «Хули-тао» во время переговоров.
— Вы славно потрудились. На улице холодно, пойдёмте внутрь, там и поговорим! Вы — костяк «Куайпао», и вам нужно беречь силы. Нам предстоит выиграть «битву на искоренение» сразу после Нового года, — Чэнь Яньсэнь дружески похлопал Пэй И по плечу, обмениваясь любезностями с остальными.
Под «битвой на искоренение» подразумевался поход на Шанхай с целью полностью вытеснить с рынка их главного конкурента — Ele.me.
Пэй И согласно кивнул и начал представлять Чэнь Яньсэню новых коллег. Группа двинулась в сторону здания, оживлённо переговариваясь.
Это было четырёхэтажное офисное здание, которое раньше служило производственным цехом швейной фабрики. На внешних стенах всё ещё виднелись выцветшие рекламные лозунги прошлых лет, и только свежий внутренний ремонт позволял Чэнь Яньсэню почувствовать, что он находится в современной IT-компании.
Площадь каждого этажа составляла около 1600 квадратных метров. Куда ни глянь, везде стояли плотные ряды рабочих столов.
— Босс, изначально мы арендовали только один этаж. Но за последний месяц темпы экспансии оказались настолько высокими, что нам пришлось занять всё здание. Район, конечно, немного на отшибе, зато аренда дешёвая — всего 0,7 юаня за квадратный метр в день, — пояснил Пэй И, указывая на рабочую зону первого этажа.
— Сколько сейчас человек в штаб-квартире? Где они живут и как решают вопрос с питанием? — буднично поинтересовался Чэнь Яньсэнь.
Выбор Пэй И и Кан Годуна его порадовал. Здание было дешёвым и функциональным, а сэкономленные средства шли на субсидии для новых клиентов, развитие сети торговых представителей и оплату курьеров. Именно такой прагматизм он ценил.
— Почти 400 человек, но в офисе постоянно находятся чуть больше 300. Остальные — это полевые агенты, они работают в торговых центрах районов Луян, Яохай, Шушань и Баохэ, возвращаясь в штаб лишь раз в неделю, — ответил Пэй И.
Он немного помолчал и добавил:
— Сотрудники в основном живут в соседнем жилом комплексе «Жунфэнъюань». В юго-восточном углу квартала есть улица с закусочными, а в трёх километрах — торговый центр.
— Раз здесь раньше была фабрика, значит, должна быть и столовая. Мы можем нанять собственных поваров. Если сотрудники будут хорошо питаться, это сэкономит им кучу времени на обеденный перерыв и отдых, — Чэнь Яньсэнь слегка кивнул и дал указание.