Глава 1789 - 1. Механизм «мостовых» выходных! 400 тысяч единиц, выручка 780 миллионов долларов США!
На следующее утро Чэнь Яньсэнь и Мэн Цзе заняли заднее сиденье роскошного «Хунци Л5». Старина Хуан немедленно завел двигатель, и автомобиль, словно стрела, устремился в сторону Чуньшэня.
Для большинства сотрудников «Сэньлянь Капитал» Первомай также был днем, полным радости и предвкушения.
Обычно майские праздники длились с 1 по 3 мая, но недавно компания выпустила объявление: отныне правила предоставления отпусков будут изменены с традиционной системы на режим «мостовых» выходных.
Взять, к примеру, текущие майские праздники: 4 мая приходилось на воскресенье, и по старым правилам этот день должен был быть рабочим с последующим отгулом. Однако благодаря активации механизма «мостовых» выходных этот день автоматически стал выходным.
Согласно новым правилам, сотрудники получали от четырех до шести дополнительных выходных дней в году. Пусть это и немного, но зато в праздничные дни им больше не приходилось отрабатывать пропущенные смены.
Эта новость мгновенно разлетелась по социальным сетям, вызвав бурную реакцию.
— «Мостовые» выходные? 666! Впервые слышу о таком режиме отпусков!
— Чёрт возьми! Только что проверил: сотрудники «Сэньлянь Капитал» на Национальный день, взяв всего два дня отпуска, могут отдыхать одиннадцать дней подряд, и им не нужно отрабатывать!
— Это всего лишь привилегии для избранных. Курьеры и доставщики еды на нижних уровнях не могут себе такого позволить.
— Я сам курьер «Квайпао». Честно говоря, в компании всегда была пятидневная рабочая неделя, но 99% курьеров не хотят отдыхать. Стоит выйти на линию, и за день можно заработать минимум 300 с лишним юаней. А дома, лежа на диване, получаешь только базовый оклад в 50-60 юаней.
— Координаты: завод смартфонов «Апельсин» в Лучжоу. Переработки — это так круто! Двойная оплата, один рабочий день равен двум.
В разделе комментариев многие сотрудники «Сэньлянь Капитал» делились своим опытом, вызывая у пользователей сети жгучую зависть.
Хотя сверхурочная работа сотрудников и оплата со стороны начальства считались само собой разумеющимися вещами, большинство компаний не могли этого обеспечить.
На фоне конкурентов «Сэньлянь Капитал» выглядела как образцовое предприятие с чистой совестью.
Тема «Мостовые выходные «Сэньлянь Капитал»» набирала обороты, и многие пользователи оставляли комментарии на странице Чэнь Яньсэня с просьбами «приютить их».
— Господин Чэнь, в этом году работу найти очень трудно. Гуманитариям особенно тяжело, везде только телемаркетинг и взыскание долгов.
— В прошлом году один наш сэмпай после выпуска пошел на завод смартфонов «Апельсин» крутить гайки. Тогда я думал, что он сошел с ума, но после того, как я узнал о зарплате и льготах на заводе «Апельсин», теперь я сам мечтаю о внутреннем переводе!
— Брат, даже не мечтай! Заводы смартфонов «Апельсин» в Лучжоу и Шэньчжэне всегда работают по принципу «только вход, никакого выхода». На должность уборщика там сотни претендентов, конкуренция жестче, чем на госдолжность.
— Они что, с ума сошли?
— С ума сошли? Ты знаешь, какая базовая зарплата у уборщика на заводе смартфонов «Апельсин»? Шесть-семь тысяч юаней в месяц, легко, плюс опционы на акции!
— Чувак сверху, можешь удалить это? Моему другу стало не по себе, когда он это прочитал.
— Говорят, в столовой «Сэньлянь Капитал» есть уборщица, у которой на руках 800 акций «Пинбэй».
— Это просто немыслимо! По текущей цене акций «Пинбэй», 800 акций — это 380 тысяч Хуаюаней!
— Черт возьми, я сломлен! Хочу стать псом для брата Сэня, пусть привяжет меня у входа охранять дом, и 500 акций в год мне хватит!
— А мне хватит 400 акций!
— А мне и 300 сойдет!
Пользователи сети, один за другим, вступали в эту безумную гонку, перебивая друг друга.
* * *
Тем временем.
Лян Хуэй и Шао Имин, находящиеся в далекой Аддис-Абебе, после двух месяцев адаптации уже полностью привыкли к местной жизни.
Помимо жаркой погоды и постоянно витающего в воздухе запаха зиры, жизнь там была вполне приемлемой.
Опираясь на обширные каналы дистрибуции смартфонов «Апельсин», они быстро создали трехуровневую дилерскую сеть в Абиссинии и успешно продали 46 тысяч электромотоциклов «Апельсин МТ300».